Часто, участники Арго, бывает, «пытают» действующего лидера, того лидера, который «в теме», с целью узнать «секрет» его успеха… 
Как правило, ясного, внятного ответа никто не получает… ну думают… секретничает 
Далее, участник подходит к другому активному лидеру… тоже самое Участник расстроен и думает: «Никак не хотят делиться»…
Один из главных «секретов», который я услышал на Юбилее Компании Арго от многих лидеров на бизнес-встрече 1 сентября 2017-го года: «Бери и делай»!
Хорошо рассказал об этом молодой, успешный лидер Компании Арго, Данила Селантьев.
Его секрет успеха прост, прост, как и всё гениальное! Более того, каждый из лидеров работал или работает по этой системе… Итак, 4 пункта…
Главное — система: системные ежедневные действия (иначе, успеха не видать).
Если для участника Арго, деятельность в Компании — это хобби, дальше можно не читать. Если участник Арго работает на основной работе — добивайтесь успеха там… (это, сугубо моё личное мнение).
Далее: соответствующий позитивный психологический настрой (стараться постоянно находиться в устойчивом ресурсном состоянии).
Ежедневно расширять список знакомых на 2-3 человека за день (у Данилы за три года список насчитывает более 7500 человек)!!!
Ежедневно проводить встречи с людьми из списка (потенциальными кандидатами). И, здесь важно, как и о чём вы будете говорить!
Проработать в такой системе минимум 1 год! Удачи!
Какая полнейшая чушь, да ставят план 150 бонус баллов за каталожный период 3 недели. Ну мне на семью из 4…